Как показал опрос SuperJob, 21% волгоградцев уже работают с руководителем значительно моложе себя. У 9% начальник моложе их более чем на 10 лет, у 12% – на 5–10 лет. 32% респондентов рассказали, что их руководитель примерно того же возраста, что и они. Еще у 21% начальство старше на 5–10 лет, у 17% – более чем на 10 лет.
6 из 10 волгоградцев согласны в случае необходимости работать под началом специалиста моложе себя, а 11% – лишь при определенных условиях. Для большинства из них самым важным фактором является компетентность руководителя, а также его адекватность. Другие согласятся выполнять приказы молодого начальника только за большую зарплату. 10% опрошенных подчиняться молодому специалисту не намерены.
Также опрос показал, что более лояльно по отношению к молодому руководству настроены мужчины. Они отмечают, что у таких начальников часто есть дух авантюризма.
Поделиться в соцсетях:
нет
Добавить комментарий