Как волгоградцам попросить и добиться повышения

Как волгоградцам попросить и добиться повышения
Большинство людей неспособно заговорить с начальством о повышении, несмотря на значительный опыт и умения. Они боятся показаться назойливыми и испытывают дискомфорт во время переговоров. Однако для успешной карьеры нужно научиться справляться с такими трудностями. В статье «Волгоградской правды.ру» вы почерпнете для себя информацию, которая поможет добиться руководящей должности.

Проявите себя

Перед тем как заговорить о карьерном росте, продемонстрируйте лидерские качества. Для продвижения по службе хороших отношений в коллективе недостаточно. Начальство оценивает потенциальных руководителей по наличию у них организаторских способностей. Прежде всего спросите себя, соответствуете ли вы желаемой должности. Если ваш ответ положительный, то подумайте, как можно представить свои сильные стороны. Чтобы зарекомендовать себя как надежного лидера, покажите, что вы способны мотивировать сотрудников, станьте активным: обсуждайте проекты, участвуйте в совещаниях, проявляйте инициативу, предлагайте креативное решение вопросов, покажите умение улаживать конфликты и постарайтесь найти подход к проблемным сотрудникам.

Раз в неделю подводите итоги своей работы – оценивайте ошибки, достижения. Усовершенствуйте три навыка, отточите мастерство. Это позволит вам обрести уверенность и тем самым показать начальству, что вы годитесь на руководящую должность.

Запланируйте встречу с боссом

Когда вы поймете, что готовы к переговорам, скажите начальнику, что вам нужно переговорить с ним по важному вопросу. Договоритесь о встрече. Предварительно узнайте о загруженности босса. И желательно, чтобы он был в курсе предстоящей темы. Однако в детали не вдавайтесь. Дайте руководителю время подготовиться к обстоятельному разговору.

Подготовьтесь к переговорам

Обновите резюме. Составьте список своих достижений в вашей работе, чтобы о них упомянуть во время беседы с руководителем. Исследуйте заработную плату для должности в той сфере, в которой вы трудитесь. Обязательно учтите свой опыт и возможности. Не указывайте конкретную цифру – это может испугать начальника. В его глазах это будет рассматриваться как ультиматум. Поэтому в своей презентации укажите диапазон запрашиваемой зарплаты. Вы должны убедить начальство, что достойны повышения. Поэтому подготовьте графики и таблицы, которые продемонстрируют результаты вашей работы.

Излучайте уверенность

При разговоре сидите прямо – не сутультесь, говорите четко, уверенно, установите зрительный контакт. Уверенность должна присутствовать у вас во всем – в том, как говорите и как сидите. Это поможет добиться успеха.

Адекватно воспринимайте критику

Во время общения с начальником попросите его высказаться по поводу вашего карьерного роста. Это позволит узнать, в какой области надо поработать и какие навыки усовершенствовать. Отнеситесь к критике спокойно – не спорьте, не доказывайте и не обвиняйте руководителя. Такая реакция покажет ваш непрофессионализм и станет препятствием для повышения.

Уточните следующие шаги

После переговоров вы должны знать, какие действия вам следует предпринять. Уточните у босса, что вам нужно сделать – написать заявление или пройти собеседование с вышестоящим начальством.

Помните, заговаривать о своем карьерном «лифте» можно и нужно. Цените себя, совершенствуйтесь. И это обязательно скажется на вашем карьерном росте. 

Читайте Волгоградская правда.ру в:

Поделиться в соцсетях

нет


Добавить комментарий