
Как отмечают в компании HeadHunter, с начала 2019 года в Волгоградской области увеличилось количество вакансий для молодых работников. Сейчас количество резюме на одно предложение составляет 9 штук.
В нашем регионе самыми востребованными считаются молодые сотрудники сферы продаж (34%), консультирования (10%), транспорта и логистики (7%), финансов (6%). В рейтинг также вошли производственники, сотрудники административной сферы и работники ресторанного бизнеса.
Как показал анализ вакансий, зарплата, которую работодатели Волгоградской области могут предложить молодым сотрудникам, равна 30 тысячам рублей. В целом это соответствует ожиданиям самих кандидатов.
Поделиться в соцсетях
нет
Добавить комментарий