Болезнь может застать врасплох даже во время ежегодного отпуска. В такой ситуации больничный лист должен оплачиваться в стандартном порядке, напоминают в региональном отделении СФР России.
Первые три дня пособия оплачивает работодатель, а все другие дни – отделение Социального фонда России. При этом отпуск разрешается продлить или перенести неиспользованные дни.
Волгоградцам следует учитывать, что для расчета пособия по временной нетрудоспособности особенно важен размер заработной платы и стаж. Чем они больше, тем больше будет выплата. Данные о заработке учитываются за 2 предыдущих года.
Стаж более 8 лет обеспечит сотруднику 100-процентную оплату дней болезни. У работников, чей стаж составляет от 5 до 8 лет, больничный лист оплачивается в размере 80% от среднего заработка, у тех, чей стаж находится в диапазоне от 6 месяцев до 5 лет, – 60%.
В случае если больничный выдается в связи с уходом за больным членом семьи, карантином, протезированием, долечиванием в санатории, всю сумму пособия начисляет отделение СФР.
Поделиться в соцсетях:
нет
