Как сообщили в облкомтруда, волгоградцы могут бесплатно освоить новую профессию. Всего до конца 2024 года воспользоваться это возможностью смогут около 3 тыс. жителей региона.

В рамках проекта ветеранам специальной военной операции помогут освоить актуальные IT-специальности, по словам координатора проекта, члена комитета Госдумы по информационной политике Антона Немкина.

«Создание подобного проекта – логичный шаг в условиях, при которых необходимо создать оптимальную социальную среду для бывших военнослужащих: и государство, и «Единая Россия» это понимают», – сказал он.

С января этого года на переобучение направили свыше 2600 жителей Волгоградской области. Мероприятия по формированию дополнительных компетенций среди населения ведутся в рамках реализации федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография».

Как сообщили в пресс-службе региональной администрации со ссылкой на облкомтруд, по состоянию на 30 октября профильные программы прошли уже 1730 человек. Чаще всего за новыми навыками обращаются молодые мамы, лица предпенсионного возраста и зарегистрированные в органах службы занятости безработные.

На портале «Работа в России» доступны 162 бесплатные образовательные программы. 577 человек уже завершили переобучение. Самые активные участники программы: молодые мамы, граждане в возрасте 50 лет и старше, безработные, зарегистрированные в органах службы занятости. 

Временный простой в производстве 5 предприятий связан с внутренними структурными изменениями, которые происходят в организации, сообщили в региональном комитете по труду и занятости населения. Среди приостановивших работу табачная фабрика, полиграфические предприятия, завод стройматериалов. Чтобы сохранить рабочие места для людей, компаниям выделят средства для переобучения сотрудников на более востребованные специальности.

После получения новой профессии люди смогут остаться работать на своем производстве или перейти на другое.

Как сообщили в пресс-службе волгоградской прокуратуры, осенью 2019 года обвиняемая заключила 3 соглашения на оказание услуг по обучению сотрудников предпенсионного возраста на курсах переподготовки по дополнительной профессиональной программе «Бухгалтерский учет и налогообложение» с коммерческой фирмой.

В Волгограде 48-летний директор учебного центра и три руководителя коммерческих фирм стали фигурантами уголовных дел по факту хищений бюджетных денег при переподготовке людей предпенсионного возраста.

В ходе проверки выяснилось, что директор фирмы по химчистке одежды получил из бюджета 636 тыс. рублей аванса на обучение десяти сотрудников предпенсионного возраста. Фактически обучение не проводилось, а предпенсионеры лишь один раз посетили офис, где расписались за получение сертификатов о прохождении курсов переподготовки.

Предприятия Волгоградской области продолжают участвовать в программе «Лидеры производительности». Первый поток обучения стартует в феврале, подать заявку можно через региональный центр компетенций. Чтобы направить сотрудников на обучение, предприятие должно участвовать в нацпроекте «Производительность труда».

Курс включает в себя пять модулей общей продолжительностью более 500 академических часов. Основной акцент сделан на четырех драйверах производительности: стратегии, персонале, маркетинге и продажах, производстве и логистике.