Работодатели в Волгограде стали чаще переводить сотрудников на удаленку
Удаленная работа привлекает многих людей, ведь ее плюсы лежат на поверхности: не нужно тратить деньги на проезд, а также более гибкий рабочий день. К тому же пандемия позволила многим работодателям «обкатать» такой вариант организации работы и оценить его плюсы.
В конце августа в нашей стране выросло число компаний, которые стали переводить персонал на онлайн-формат. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие 1000 менеджеров по персоналу из всех регионов России.