Специалистам не надо объяснять, что это такое. В отделении реанимации самые тяжелые больные и невероятная нагрузка на весь медицинский персонал. Они не просто работают – они каждый день совершают маленький подвиг, вырывая человека из объятий смерти. Но иногда чуда не происходит, медицина, увы, не всесильна. И тогда не только у врача – у медсестры тоже остается на сердце рубец.
– Кто бы там что ни говорил, привыкнуть к человеческим страданиям и смерти невозможно. Людям равнодушным, лишенным чувства сострадания в нашей профессии нечего делать! – убеждена Наталья Владимировна.
В ее семье никогда не было медиков, да и она сама признается, что получала среднее медицинское образование без особого энтузиазма. Но когда пришла в больницу и поработала, поняла: это мое.
– Если сотрудник смог удержаться в ОРИТ несколько месяцев, можно не сомневаться: он останется здесь навсегда. Я и сама к этому отделению сердцем прикипела. Коллектив у нас просто замечательный!
Наталье Владимировне, как никому, известно, что правильный грамотный уход за тяжелым пациентом – 50% успеха его лечения. И именно эти 50% ложатся на плечи медсестры. От ее профессионализма, ответственности, добросовестности и аккуратности зависит многое. Сегодня главные медсестры ОКБ № 1 проводят большую работу по формированию стандарта деятельности медсестры, и в представленной на областной конкурс работе Зениной буквально пошагово расписаны действия медсестры при уходе за больным, находящемся в отделении реанимации и интенсивной терапии. Это такая своеобразная профессиональная шпаргалка, основанная на собственном многолетнем опыте Натальи Владимировны и позволяющая даже начинающим медсестрам не делать ошибок. Работу Зениной специалисты оценили очень высоко – она стала победителем конкурса в номинации «Лучшая медицинская сестра ОРИТ».
И еще около 30 коллег Натальи Владимировны из больниц и поликлиник Волгограда и области – призеры и лауреаты конкурса – принимали поздравления и заслуженные награды от вице-губернатора Нины Черняевой, руководителей комитета по здравоохранению администрации региона, депутатов областной думы, а также Областной ассоциации медицинских сестер.
Конкурсы среди специалистов среднего медицинского звена стали уже доброй традицией. Но в этом году, по словам руководителя Областной ассоциации медицинских сестер Галины Погореловой, желающих принять участие в профессиональном состязании было особенно много. Невиданную активность проявили представители лечебных учреждений Волгограда, где работает немало крепких профессионалов. Так что конкурсной комиссии пришлось непросто при определении лучших из лучших.
Не обошлось и без курьезов. В номинации «Лучшая медицинская сестра-анестезист» победителем стал… мужчина – Александр Дронов из областного клинического кардиологического центра. Это развеселило и вдохновило представителей медсестринского сообщества: представители сильной половины человечества в их кругах – большая редкость.
Хороших медсестер – педиатрических, операционных, анестизистов, акушерок и других – главные врачи называют «штучным товаром». В лечебном учреждении они ценятся не меньше хороших докторов. Обидно только, что зарплата медсестер далеко не всегда адекватна нагрузке и ответственности. Но, похоже, ситуация скоро изменится.
– На уровне государства сегодня много делается для здравоохранения, – говорит вице-губернатор Нина Черняева. – Поднят вопрос о повышении зарплаты, жилья для медицинских работников, о мерах по снижению дефицита врачей и медсестер в лечебных учреждениях и по социальной поддержке молодых специалистов, которые едут работать на село. Сейчас и в нашей области разрабатывается соответствующая программа на 2012-2020 годы, которую, я думаю, депутаты областной думы поддержат. Решается и вопрос о дополнительных денежных выплатах всем медработникам – врачам и медсестрам в рамках региональной программы модернизации.
Ну а пока победителям конкурса достались цветы, ценные подарки, а от благодарных пациентов – искренние пожелания высоких окладов, мудрого начальства и удачи. Ведь всем им предстоит отстаивать честь Волгоградской области на аналогичном федеральном конкурсе, проводимом Министерством здравоохранения и соцразвития РФ.
