Как сообщает Государственная инспекция труда в Волгоградской области, было установлено, что слесарям, обслуживающим тепловые сети, средства индивидуальной защиты были выданы не в полном объеме, что создавало непосредственную угрозу для их здоровья и жизни при выполнении трудовых обязанностей.

Как сообщает Гострудинспекция в Волгоградской области, после того как поступило заявление, инспекторы направили работодателю запрос о необходимости пояснить доводы коллектива. Руководству предприятия было предложено урегулировать вопрос о выплатах в добровольном порядке. 

Также инспекция предупредила работодателя о недопустимости нарушений трудового законодательства, выдав предостережение. 

В результате действий трудинспекции 50 работникам было выплачено около 1,5 млн рублей задержанной заработной платы.

Как сообщает Гострудинспекция Волгоградской области, в ходе проверки выяснилось, что работодатель не обеспечил персонал специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты согласно установленным нормам. Выявленные нарушения представляют серьезную угрозу для жизни и здоровья работников во время выполнения ими своих трудовых обязанностей. 

Итогом проверки стала выдача предписания работодателю с требованием устранить нарушения. Выполнение данных указаний будет находиться под контролем инспекции труда.

Как сообщила Государственная инспекция труда в Волгоградской области, в ходе расследования было выявлено, что электрогазосварщик получил термические ожоги и множественные переломы конечностей во время выполнения работ по ремонту магистрального трубопровода. Причиной стало несанкционированное раскрытие установленной заглушки.

Техническая экспертиза показала, что металлоподбор и конструкция заглушки не соответствовали отраслевым стандартам, а также выявила недостатки в сварочном соединении заглушки с трубопроводом. 

При анализе информации на сайте арбитражного суда специалисты выявили индикатор риска – одно из юрлиц подало заявление о признании его несостоятельным (банкротом). По представлению инспекции в отношении организации провели внеплановую проверку, в ходе которой были выявлены нарушения. Оказалось, что организация допустила задолженность перед сотрудниками по зарплате за сентябрь 2023 года.

Работодателю выдали предписание с требованием погасить все долги перед людьми. Организация оперативно устранила нарушения и представила документы, подтверждающие это.

По представлению ведомства была проведена внеплановая проверка документов работодателя. По ее результатам выявили нарушения трудовых прав сотрудников, которые вовремя не получили зарплату.

Предприятию выдали предписание с требованием устранить нарушение. Работодатель частично погасил задолженность по зарплате перед работниками, сообщили в пресс-службе ведомства.

 В ходе проверки предприятия инспекторы выявили нарушения, связанные с частичной и даже полной невыплатой зарплаты работникам. По результатам проверки юридическому лицу направили предписание с требованием выплатить все положенные сотрудникам деньги.

После обработки предписания в Инспекцию труда поступили данные от работодателя о назначении выплаты, в том числе и компенсации, зарплаты на общую сумму в 113 117, 72 рубля.

Исполнение предписания представители Государственной инспекции держат на контроле.