
Согласно данным SuperJob, 15% респондентов предпочтут покинуть компанию вслед за начальником, при этом абсолютно уверены в том, что примут такое решение – 5% опрошенных.
А вот 36% сотрудников скорее предпочтут остаться в компании. Точно не будут увольняться вслед за начальником 49% участников исследования.
Волгоградцы в возрасте до 34 лет говорили о готовности покинуть работу из-за смены руководства чаще тех, кто старше. С увеличением возраста сотрудников растет число лояльных компании.
Женщин, которые однозначно не покинут работу после увольнения начальства, больше, чем мужчин.
Поделиться в соцсетях:
нет